Ayuso plantea menos citas en Atención Primaria e incentivos a los MIR para acabar «hoy mismo» con la huelga de médicos
La huelga de médicos de familia y pediatras en Atención Primaria en Madrid llega hoy a su segundo día con un fuerte seguimiento , según el sindicato convocante, Amyts, y con en torno al 30 por ciento de médicos secundándola, de acuerdo con los datos de la Consejería de Sanidad. En todo caso, la presidenta Isabel Díaz Ayuso quiere que el de hoy sea, a ser posible, el último día de paro, y para eso, en la reunión negociadora prevista para las 16 horas, ha adelantado que se le va a proponer a los profesionales sanitarios un nuevo sistema de citas que acabe con el exceso de pacientes por turno, y mejoras en los contratos, además de incentivos a los MIR para que se queden en Madrid al terminar su formación. Díaz Ayuso le pide a los médicos en huelga «que sigan en sus puestos porque se les necesita, y se les necesita a todos ahora que vienen estos picos de urgencias», motivados por gripe, covid, y enfermedades respiratorias como la bronquiolitis en los niños . Recuerda la presidenta a los médicos que «no es necesario estar en una huelga para estar negociando. De hecho, ya estábamos tratando un plan de Atención Primaria dotado con 200 millones de euros que tiene que seguir avanzando». La reunión de esta tarde fue convocada en la noche de ayer. Los responsables de Amyts aseguraban esta mañana que acuden a la misma «con la mejor predisposición» pero siendo conscientes de que «el sufrimiento en Atención Primaria es muy alto», porque llevan más de una década viendo cómo el sistema empeoraba sin que se pusieran soluciones. Noticia Relacionada estandar No Los médicos mantienen la 'huelga de los 10 minutos' y hoy vuelven a negociar con la Consejería de Sanidad Sara Medialdea El consejero ve «bien orientadas» sus peticiones, y el sindicato convocante pide más dotación presupuestaria para dar soluciones con más personal Tres propuestas En la reunión de este martes, según ha adelantado Díaz Ayuso, se les va a proponer «mejorar las condiciones laborales de los médicos y de todo el personal sanitario». El cómo está aún por determinar, aunque apuntaba en este sentido la jefa del Ejecutivo autonómico que habrá «tres avances». El primero tiene que ver con «aumentar las medidas que ayuden a acabar con la precariedad laboral, como por ejemplo la concatenación de contratos temporales». En segundo lugar, se va a poner en marcha «un sistema que evite el exceso de las citas, que las racionalice de manera que no tengan extensas horas de trabajo y que sean debidamente y rápidamente remuneradas todas las horas extraordinarias«. En tercer lugar, se planteará un programa para «asentar a los próximos MIR que acaben su formación en mayo en la Comunidad de Madrid». En ese momento, en que «han de optar por nuevas plazas , yo quisiera que se quedaran con nosotros a trabajar con un incentivo para que les sea atractivo hacerlo«.