¡Aumenta salario mínimo en Los Ángeles! Conoce el nuevo monto y día que entra en vigor la medida este 2025
El salario mínimo en Los Ángeles experimentará un nuevo ajuste en 2025, afectando a empleados en diversas industrias. Esta medida responde a la actualización anual basada en el Índice de Precios al Consumidor para Trabajadores Asalariados y Administrativos Urbanos (CPI-W, por sus siglas en inglés), publicada por la Oficina de Estadísticas Laborales de Estados Unidos.
Con esta modificación, el sueldo mínimo sube tanto en la ciudad como en las zonas no incorporadas del condado de Los Ángeles, reflejando un aumento con respecto al ajuste anterior. La medida busca garantizar un ingreso justo para los trabajadores, considerando el costo de vida en una de las áreas metropolitanas más caras del país.
¿Cuándo y cuánto aumentará el salario mínimo en Los Ángeles?
A partir del 1 de julio de 2025, entrará en vigor el nuevo salario mínimo en la ciudad y el condado de Los Ángeles. Según la última actualización, los montos quedarán establecidos de la siguiente manera:
- Ciudad de Los Ángeles: USD 17.87 por hora.
- Condado de Los Ángeles (zonas no incorporadas): USD 17.81 por hora.
Este ajuste se basa en la Sección 187.02(d) del Código Municipal de Los Ángeles, la cual establece que el incremento debe alinearse con el índice CPI-W. Dicho índice mide la variación de precios de bienes y servicios esenciales, garantizando que el sueldo mínimo sube en proporción a la inflación.
Cabe destacar que este aumento se suma al ya aplicado en todo California, donde desde el 1 de enero de 2025, el salario mínimo estatal se fijó en USD 16.50 por hora. Sin embargo, algunas ciudades y sectores tienen tarifas superiores, como el caso de los trabajadores de comida rápida, cuyo mínimo salarial es de USD 20 por hora desde abril de 2024.
¿Por qué el salario mínimo varía en diferentes zonas?
En Estados Unidos, el salario mínimo federal es de USD 7.25 por hora, pero cada estado puede establecer una tarifa superior. En California, el costo de vida es significativamente más alto que en otras regiones, lo que ha llevado a implementar un salario mínimo más elevado.
Además del monto estatal, ciudades y condados tienen la facultad de fijar tarifas aún mayores para garantizar mejores condiciones económicas a los trabajadores. En el caso de Los Ángeles, la administración local ajusta anualmente el sueldo mínimo, tomando en cuenta la inflación y el aumento del costo de vida en la región.