Estos son los años que tendrá que cotizar para jubilarse con el 100% de la pensión en 2024
Evolución de la edad de jubilación
En 2024 la edad legal de jubilación ordinaria serán los 66 años y 6 meses en el caso de que se acrediten menos de 38 años cotizaciones. En cambio, para los trabajadores que hayan cotizado 38 años o más, en 2024 podrán jubilarse con 65 años. De 2023 a 2024 aumenta tres meses el periodo de cotización requerido, que pasa de 37 años y 9 meses a 38 años. Además, la edad de jubilación sube 2 meses, de 66 años y 4 meses a 66 años y 6 meses.
La edad de jubilación ordinaria seguirá incrementándose hasta alcanzar los 67 años en 2027 y para retirarse a los 65 años hará falta haber cotizado aún más tiempo. En concreto, a partir de 2027 la edad de jubilación ordinaria será de 67 años para el caso de aquellas personas que hayan cotizado menos de 38 años y 6 meses, y de 65 años si se acreditase un periodo de cotización de 38 años y 6 meses o más.
Cotización para cobrar el 100% de la pensión
Los tramos de cotización necesaria para jubilarse con el 100% de la pensión a la edad ordinaria son los siguientes: de 2013 a 2019 son necesarios 35 años y 6 meses cotizados; de 2020 a 2022, 36 años; de 2023 a 2026, 36 años y 6 meses y a partir de 2027, 37 años.
Para los que quieran jubilarse a los 65 años cobrando la pensión máxima según sus cotizaciones, deberán haber cotizado una cantidad mayor de años. En concreto: en 2022, 37 años y 6 meses o más; en 2023, 37 años y 9 meses o más; en 2024, 38 o más años; en 2025, 38 años y 3 meses o más; en 2026, 38 años y 3 meses o más; y en 2027, 38 años y 6 meses o más. En la siguiente tabla se pueden consultar todos estos datos.
Cabe destacar que los años cotizados necesarios para jubilarse a los 65 y los años necesarios para cobrar el 100% de la pensión correspondiente con 65 años coinciden, por lo tanto, aquellas personas que cumplan los requisitos de cotización para jubilarse a los 65 años cobrarán automáticamente el 100% de su prestación. Y es que, para jubilarse con 65 años en 2024, los trabajadores tienen que haber cotizado 38 o más.
“Teniendo en cuenta esta normativa, hay que matizar que, en algunos casos, en los que la base reguladora esté por encima del máximo marcado por ley, al trabajador podría compensarle una jubilación anticipada, si las penalizaciones aplicadas siguen garantizando que tiene acceso a la prestación máxima”, explica BBVA Mi Jubilación. No obstante, debe tenerse en cuenta la nueva normativa sobre los coeficientes reductores de la jubilación anticipada, sobre que se aplican, y el periodo transitorio para personas con base reguladora superior a la pensión máxima.
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