Puedes exigir una pensión en el Seguro Social por incapacidad permanente si tienes alguna de estas enfermedades
La enfermedad puede ser limitante para algunas personas, mientras que para otras no lo es; una persona puede desempeñar su trabajo sin inconvenientes, mientras que otra podría quedar incapacitada debido a lo que la aqueja. Por lo tanto, no es la enfermedad en sí misma lo que determina la incapacidad permanente para la Seguridad Social, sino en cómo afecta a la persona.
El Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) es la entidad encargada de reconocer el derecho de un trabajador a recibir una pensión de incapacidad permanente en cualquiera de sus grados. Además, la Justicia también tiene la potestad de conceder este derecho, representando una vía alternativa a considerar.
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¿Cuáles son las enfermedades por las que puedes exigir una pensión en el Seguro Social por incapacidad permanente?
La Seguridad Social no proporciona un listado oficial, hay ciertas enfermedades y patologías, tanto físicas como psíquicas, que pueden dar lugar a una incapacidad permanente. Esto depende de los criterios del Tribunal Médico que evalúe al trabajador o trabajadora.
- Alcoholismo
- Agorafobia
- Alzheimer
- Ansiedad
- Aneurisma
- Apnea del sueño
- Arterosclerosis
- Artritis
- Artrosis reumatoide
- ASMA
- Enfermedad de caderas
- Cáncer
- Cardiopatías
- Enfermedad en los codos
- Colitis ulcerosa
- Charcot-Marie-Tooth
- Demencia
- Depresión
- Dermatitis
- Desprendimiento de retina
- Enfermedad de Behcet
- Enfermedad de Crohn
- Epilepsia
- Efisema Pulmonar
- Enfermedad de Perthes
- Esclerosis Múltiple
- Esclerosis Lateral Amiotrófica
- Esquizofrenia
- EPOC
- Espondilitis Anquilosante
- Fibromialgia
- Fatiga Crónica
- Glaucoma
- Gonartrosis
- Hernia Cervical
- Hipoacusia
- Hipertensión pulmonar
- Enfermedad del hombre
- Ictus
- infarto agudo de miocardio
- Insuficiencia mitral
- Insuficiencia renal crónica
- Ludopatía
- Lumbalgia
- Lupus
- Miastenia Gravis
- Migraña
- Neuropatía
- Neuropatía óptica
- Obesidad mórbida
- Pancreatitis
- Parkinson
- Enfermedad de pies
- Enfermedad de manos
- Pérdida de visión
- Síndrome de Arnold Chiari
- Síndrome de Burnout
- Sarcoidosis
- Síndrome de cola de caballo
- Síndrome de Lambert-Eaton
- Taquicardias
- Síndrome de Ménière
- Síndrome de Wolf-Parkinson-White
- Tetralogía de Fallot
- Trasplante de riñón
- Trastorno bipolar
- Uveítis
- Sensibilidad química
- Traumatismo craneoencefálico
- Trastorno obsesivo compulsivo (TOC)
- Trastorno de estrés postraumático
¿Hay grados de incapacidad?
- Incapacidad Permanente Parcial: Se refiere a una condición que reduce al trabajador en al menos un 33% su capacidad de rendimiento profesional en su labor habitual, aunque todavía puede continuar desempeñando su trabajo.
- Incapacidad Permanente Total: Ocurre cuando una enfermedad o lesión impide al trabajador realizar las tareas fundamentales de su profesión.
- Incapacidad Permanente Absoluta: En este caso, el trabajador no puede llevar a cabo ninguna actividad laboral. Si se le reconoce esta incapacidad, tiene derecho a recibir el 100% de la base reguladora.
- Gran Invalidez: Es el grado más alto de incapacidad; además de no poder realizar ninguna actividad laboral, el trabajador necesita la asistencia de otra persona para las actividades diarias.