La CFDT salue le rapport Combrexelle
La CFDT a salué mercredi le rapport Combrexelle qui vise à instituer des "droits plus proches des réalités des salariés", mais prévient que le Smic et la durée légale du travail doivent rester "inscrits" dans la loi.
"Le rapport Combrexelle propose une réflexion intéressante sur les évolutions du droit du travail" et "reprend l?analyse de la CFDT" selon laquelle "l?enjeu n?est pas de diminuer les protections des salariés, mais bien de construire des normes au plus près du lieu où les droits vont s?exercer", indique dans un communiqué Marylise Léon, membre de la direction de la centrale.
"La CFDT salue donc l?idée de donner plus d?espace à la négociation collective, notamment en l?ouvrant à de nouveaux champs comme la RSE et l?économie numérique, et en la mettant au c?ur de l?organisation du travail".
Toutefois, souligne la centrale, "il faudra prendre le temps pour la concertation", afin que des "garanties" soient fixées dans l'articulation entre la loi, l?accord de branche et l?accord d?entreprise.
"Il est impératif que la durée légale du travail, le Smic et le droit du contrat de travail restent inscrits dans la loi. Celle-ci devra rester suffisamment protectrice pour les salariés non couverts par des accords", affirme la CFDT.
Par ailleurs, "la condition sine qua non de cette réforme est l?engagement des acteurs", estime la centrale.
"La reconnaissance par les employeurs de l?importance d?un dialogue social loyal et de qualité est un point majeur. Cela passe par des conditions de négociation définies en commun et garantissant leur loyauté", souligne le syndicat.
Le rapport Combrexelle sur la réforme du droit du travail a été remis mercredi au gouvernement et devrait lui servir de base pour une forme du droit du travail.