Топ-15 специалистов, которых сильнее всего не хватает в Прибайкалье

Аналитики hh.ru составили топ-15 наиболее дефицитных специалистов в Иркутской области и выяснили, кому из них работодатели готовы платить высокие заработные платы.

Самыми дефицитными на рынке труда летом 2025 года остаются врачи. На одно предложение о работе для них сейчас приходится лишь 0,9 резюме потенциальных кандидатов, что говорит об их острой нехватке на рынке труда.

При этом уровень медианных предлагаемых зарплат для врачей достиг в этом году 88,8 тысяч рублей. Для сравнения, предлагаемая заработная плата в Иркутской области, по данным hh.ru, составила 73,9 тыс. рублей.

Далее в списке профессий, которых существенно не хватает местным работодателям: повара, пекари, кондитеры (1,2), дворники (1,5), токари, фрезеровщики, шлифовщики (1,6), слесари, сантехники (1,9), электромонтажники (2,1), агенты по недвижимости (2,2), сварщики (2,4), продавцы-консультанты и продавцы-кассиры (2,6), мерчендайзеры (2,7), маляры, штукатуры, главные врачи, заведующие отделением, фармацевты-провизоры, автослесари, автомеханики (по 2,8), машинисты (2,9).

К самым высокооплачиваемым дефицитным специалистам относятся машинисты - рыночный уровень зарплат для них достиг в Иркутске 185 тысяч рублей.

Кроме того, зарплаты выше рынка (более 73,9 тыс. рублей) работодатели готовы платить сварщикам (147,7 тыс.), малярам, штукатурам (142,5 тыс.), агентам по недвижимости (140,8 тыс.), автослесарям, автомеханикам (129,6 тыс.), токарям, фрезеровщикам, шлифовщикам (110,5 тыс.), главным врачам, заведующим отделением (110 тыс.), слесарям, сантехникам (94,7 тыс.), электромонтажникам (94,6 тыс.), врачам (88,8 тыс. рублей).

А вот заработки ниже среднего по рынку, несмотря на нехватку специалистов, предлагают поварам, пекарям, кондитерам (64,2 тыс. рублей), фармацевтам-провизорам (63,8 тыс.), продавцам-консультантам, продавцам-кассирам (51,1 тыс.), мерчендайзерам (43 тыс.), дворникам (35,8 тыс. рублей).