Все Ивангаи на завод зашагали: почему зумеры начали снимать тиктоки у станка
Заводы больше не стоят, их теперь развивают молодые блогеры. Они снимают шуточные ролики про жизнь работяг, рассказывают о строгом распорядке дня и танцуют вог посреди цеха. Мы пообщались с ними и выяснили, почему двадцатилетние выбирают заводскую работу.
Хотя поколение Z не спешит строить карьеру в промышленности, российские заводы активно пытаются его привлечь. Компании развивают инфраструктуру маленьких городов, заводят аккаунты в тиктоке, внедряют цифровые технологии в производство и задаривают молодых людей бонусами — от гибкого графика и жилья до корпоративных психологов и нутрициологов, но серьезных сдвигов на рынке труда пока не происходит. Предприятиям на помощь неожиданно пришли блогеры из разных городов России, которые в своих коротких видео показывают преимущества заводской работы и разрушают стереотипы о профессии. Тая, 21 год, работает машинистом крана на Челябинском металлургическом комбинате Тая устроилась на завод ради зарплаты выше среднего и стабильности. Она участвует в производстве рельсов и балок, изготавливает и собирает «различные железки» для прокатки профилей. Параллельно девушка ведет блог: делится рецептами обедов, которые берет на 12-часовую смену, показывает строгий распорядок дня с ранними подъемами, ра… читать далее.