Закончился 2025 год, который многие фермеры называют одним из самых сложных за последние десятилетия. Высокая урожайность в регионах из-за которой цена на зерно остается низкой, переход на отечественные семена, переориентирование экспорта все это вынуждает аграриев перестраивать производство. С какими вызовами придется столкнуться аграриям новом 2026 году рассказывают специалисты агроплатформы Зерно-Агрегатор . Низкая доходность Эта ситуация обусловлена высоким урожаем зерновых и зернобобовых. На фоне высоких запасов зерна, проблем с экспортом и общемировыми низкими ценами на продукцию - в новом сезоне цены на зерно высокими не будут. При этом продолжают дорожать: ГСМ, грузоперевозки, удобрения, необходимость обеспечивать рост зарплат работникам. При имеющихся условиях доходность останется низкой. Немного лучше ситуация с масличными культурами, которых теперь в структуре посевных площадей станет больше. По мнению руководителя Российского зернового союза Аркадия Злочевского пока рентабельность на масличные есть, но как будет дальше непонятно. Сложности с расширением и автоматизацией производства Низкие закупочные цены зачастую не покрывают себестоимость продукции. Некоторые аграрии отмечают- чтобы купить 1 тонну топлива необходимо сдать 10 тонн зерна. Это очень большой перекос, приводящий к убыточности производства. В таких условиях аграриям приходится упрощать технологии, переориентироваться на другие виды. Например, фермеры из Омской области отмечают, что в новом сезоне больше площадей оставят под пары. Где-то будут сокращать внесение удобрений. Невозможность дальнейшего повышения технологичности и расширения производства вызвана и высокими ставками по кредитам, которые затрудняют доступ к необходимым ресурсам. Дефицит кадров По разным оценкам дефицит кадров в АПК в 2025 году составил 200-300 тысяч человек. Недостаток рабочих для сезонных полевых работ 25%, а дефицит механизаторов и операторов техники доходит до 30%. Наиболее напряженная ситуация с кадрами наблюдается в регионах с высокой интенсивностью сельхозпроизводства Ростовской, Воронежской, Тюменской, Белгородской областях, Краснодарском, Ставропольском, Алтайском краях. Среди причин дефицита кадров миграция населения из сельской местности, низкие по сравнению с другими отраслями зарплаты, отсутствие на селе развитой инфраструктуры, низкий престиж аграрных профессий. Частично компенсировать нехватку кадров может роботизация и автоматизация некоторых процессов, но для этого необходимо закупать новую роботизированную технику. Сложнее всего придется небольшим предприятиям. Некоторые эксперты считают, что небольшие фермерские хозяйства в текущих условиях будут закрываться, а на их место придут крупные агрохолдинги. Оптимизация и автоматизация процессов будет играть существенную роль в производстве зерна. Роботизированные устройства, удаленное управление и другие умные устройства могут помочь восполнить нехватку кадров, сохранить качество процессов без их удорожания. Компания Зерно-агрегатор помогает аграриям оптимизировать процесс поиска покупателей и продажи зерна. На нашей цифровой платформе вы будете видеть актуальные предложения от закупщиков зерна. Наши клиенты это крупные переработчики сельскохозяйственной продукции, которые закупают зерно напрямую у сельхозпроизводителей путем размещения предложений на нашем сервисе. Также здесь вы можете найти компанию-перевозчика и организовать доставку. Зерно-Агрегатор это дополнительный канал продаж, благодаря которому вы всегда будете в курсе предложений и цен. Присоединиться к нашей платформе можно по ссылке https://zerno-agregator.ru/ .
