В обществе работают высококвалифицированные иностранные специалисты (ВКС). Все компенсации, премии и стимулирующие надбавки включаются в их зарплату (ст. 129 ТК). Все это должно быть отражено в договоре. Именно он подтверждает уровень дохода высококвалифицированного иностранного специалиста. Минимальная сумма, выплачиваемая высококвалифицированному специалисту - иностранцу, определена в Законе N 115-ФЗ и на данный момент составляет в общем случае 167 тыс. рублей в месяц. Если происходит снижение размера премии у ВКС по любым основаниям (невыполнение плана, нарушение ПВТР или прогул) и, соответственно, снижение заработной платы ниже 167 тыс. рублей в месяц, то является ли это нарушением закона и влечет ли наложение штрафа на руководителя общества?
Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу:Выплата высококвалифицированному специалисту заработной платы в размере меньше установленного законом рассматривается судами как нарушение действующего законодательства. Обоснование вывода:Высококвалифицированным специалистом (ВКС) в соответствии с п. 1...