Как капиталисты обманывают рабочих, пользуясь «карантином»
![](https://cont.ws/uploads/pic/2020/4/%D0%9A%D0%B0%D0%BA%20%D0%BA%D0%B0%D0%BF%D0%B8%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%B8%D1%81%D1%82%D1%8B%20%D0%BE%D0%B1%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D1%8B%D0%B2%D0%B0%D1%8E%D1%82%20%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%87%D0%B8%D1%85%2C%20%D0%BF%D0%BE%D0%BB%D1%8C%D0%B7%D1%83%D1%8F%D1%81%D1%8C%20%D0%BA%D0%B0%D1%80%D0%B0%D0%BD%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%BE%D0%BC1.jpg)
(Опубликовано 25 апреля 2020 года https://work-way.com/blog/2020/04/25/kak-kapitalisty-obmanyvayut-rabochih-polzuyas-karantinom/ - прим. Хуснутдинов)
Здраствуйте. Я работаю на «Мебельной фабрике Мария» ( г. Саратов, ул. Орджоникидзе, д. 24) уже 12 лет, но такого беспредела, как сейчас, у нас еще не было.
Руководство фабрики с 1 апреля 2020 пыталось заставить нас, рабочих, и меня в том числе, подписать дополнительное соглашение к трудовому договору, в соответствии с которым мы должны работать 1 ч 36 мин в день со ставкой 0.2. На самом же деле наш рабочий день составляет 11 часов и учитывается по совершенно другому графику. На мебельной фабрике «Мария» графиков два: один внутренний (неофициальный), а другой – официальный, он находится в отделе кадров.
Я отказался подписывать это доп\соглашение. Другие рабочие, кто боялся начальства, подписали, и теперь этому не рады. После моего отказа мой непосредственный руководитель (до этого угрожавший по телефону мне невыплатой заработной платы за март месяц 2020 г.) вместе со своим начальником сказали что, у меня «два варианта: либо подписать, либо ожидать последствий».
![](https://cont.ws/uploads/pic/2020/4/%D0%9A%D0%B0%D0%BA%20%D0%BA%D0%B0%D0%BF%D0%B8%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%B8%D1%81%D1%82%D1%8B%20%D0%BE%D0%B1%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D1%8B%D0%B2%D0%B0%D1%8E%D1%82%20%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%87%D0%B8%D1%85%2C%20%D0%BF%D0%BE%D0%BB%D1%8C%D0%B7%D1%83%D1%8F%D1%81%D1%8C%20%D0%BA%D0%B0%D1%80%D0%B0%D0%BD%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%BE%D0%BC2.jpg)
Потом начальник безопасности меня вывел с территории предприятия, заявив, что раз я не подписал доп\соглашение, следовательно, у меня нет оснований находится на фабрике. Это происходило 14 апреля 2020 года в 13 ч 40 мин., то есть до того я отработал на своем рабочем месте в этот день 4 часа, и должен был получить зарплату за эти 4 часа. Однако сегодня мне зачислили на карту заработную плату в размере всего 110 рублей (!).
Обман вышел и при расчете за работу в марте. Моя заработная плата за март месяц должна была составить за вычетом 13% налога 18 616 руб. 16 коп. из расчета сдельной части 15 972 руб. 86 коп. и плюс оплата за часы 2 643 руб. 30 коп. (часовая оплата на фабрике за вычетом налогов составляет 27 рублей час). А получил я по итогу вместе с авансом всего 8 110 рублей. То есть у меня просто украли большую часть моей зарплаты!
Нарушения на фабрике трудовых прав рабочих происходят постоянные. Вот несколько примеров нарушения прав работников, в том числе и моих трудовых прав.
8 января я принес больничный лист, оплатили мне его только в 20-х числах января, в то время как другим работникам фабрики оплату произвели 15 января.
Так же наш непосредственный начальник без нашего ведома ставил нам отпуск на выходные дни (субботу и воскресенье), заставляя нас подписывать заявление через две недели после отпуска.
Так же начальник участка хранения фасадов МДФ и начальник Фабрики фасадов периодически заставляют работников выходить на работу в субботу, причем без премий и двойной оплаты труда, хотя на фабрике суббота официально является нерабочим днем. Приказов по фабрике о ввведение субботы как рабочего дня не было и нет.
Так же у меня в графике стоит, что весь апрель месяц 2020 года я выходной, но меня заставили выйти 14 апреля на работу, и требовали подписать доп\соглашение!
![](https://cont.ws/uploads/pic/2020/4/%D0%9A%D0%B0%D0%BA%20%D0%BA%D0%B0%D0%BF%D0%B8%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%B8%D1%81%D1%82%D1%8B%20%D0%BE%D0%B1%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D1%8B%D0%B2%D0%B0%D1%8E%D1%82%20%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%87%D0%B8%D1%85%2C%20%D0%BF%D0%BE%D0%BB%D1%8C%D0%B7%D1%83%D1%8F%D1%81%D1%8C%20%D0%BA%D0%B0%D1%80%D0%B0%D0%BD%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%BE%D0%BC3.jpg)