Выходные в 2026 распределены хитро - вот как не потерять на отпуске лишние деньги

Планирование отпуска в 2026 году требует понимания механизмов расчета выплат, чтобы избежать финансовых потерь. Сумма отпускных зависит от среднего дневного заработка за предыдущие 12 месяцев, а не от стоимости рабочего дня в конкретном месяце. Согласно Трудовому кодексу РФ, расчет производится путем деления общей суммы начисленной зарплаты на 12 и на среднемесячное число календарных дней. Это приводит к тому, что в месяцах с большим количеством рабочих дней отдыхать выгоднее.

Самым прибыльным периодом в 2026 году станет июль, который включает 23 рабочих дня. Тем, кто решает, когда брать отпуск, стоит также рассмотреть следующие месяцы с 22 рабочими днями:

• Апрель
• Сентябрь
• Октябрь
• Декабрь

Интересный факт: из-за особенностей законодательства при уходе в отпуск в июле общая сумма полученных за месяц средств может оказаться выше привычного оклада. В "коротких" месяцах, таких как январь или май, стоимость одного рабочего дня выше, поэтому замена трудовых будней отпускными днями приводит к заметному снижению дохода.

Для тех, кто хочет отдыхать дольше, эффективной стратегией станет совмещение отпуска с государственными праздниками. В начале года январские каникулы 2025-2026 позволяют получить 17 дней отдыха, потратив всего несколько дней из отпускного лимита. При этом новогодние праздники 2026 года будут существенно отличаться от привычного графика. Аналогично можно поступить в мае, объединив даты между первым и девятым числом. Новогодние праздники 2025-2026 года пройдут по обновленным правилам переноса выходных.

Для максимальной финансовой выгоды сотруднику лучше выбирать для отдыха месяцы с максимальным количеством рабочих дней, так как это минимизирует разницу между ежедневным заработком и выплатой по среднему показателю.

При подаче заявления рекомендуется включать в него выходные дни, так как субботы и воскресенья оплачиваются по среднему заработку. Официальные праздничные даты, напротив, не оплачиваются и не включаются в дни отпуска, а просто продлевают его длительность. Перенесенные выходные дни, признанные рабочими в производственном календаре, не дают автоматического права на продление отдыха.

Ранее мы писали, что выходные на праздники 2025-2026 изменили - опубликован актуальный календарь. Правительство утвердило перенос 4 января на 31 декабря, а также 3 января на 9 января. Благодаря этим решениям новогодние каникулы продлятся 12 дней и закончатся только 11 января 2026 года.