Исследование HeadHunter: санкционная «гонка зарплат» началась в России

Фактическая зарплата работающих людей в России увеличилась в среднем на 6,4 % в третьем квартале 2022 года по сравнению с аналогичным периодом 2021-го. Работодатели из-за кризиса, вызванного антироссийскими санкциями, начали «зарплатную гонку». Это касается сфер логистики и строительства, и связано с дефицитом кадров в данных областях. Об этом говорят результаты исследования компании HeadHunter, с ними ознакомился РБК. Заработные платы в сферах строительства и транспортной логистики за год увеличились на 10% и 9% процентов соответственно. Специалисты в данных областях в среднем получали 68,8 и 58,6 тысячи рублей ежемесячно. Также наметилась и другая тенденция — компании стали чаще поощрять менеджеров управленческого и экспертного уровня нежели топ-менеджеров. Речь идет о премиях и бонусах. Все дело в том, что именно на управленцев и экспертов легла ответственность за преодоление кризиса. Ранее россиянам рассказали, кого нельзя лишать премий. Юрист Елена Кудерко заявила, что без такой денежной выплаты нельзя оставлять сотрудника, чей оклад меньше МРОТ.