Более 1,2 млн работников потребуется воронежской экономике к 2032 году

Воронежским компаниям в ближайшие семь лет придется найти более миллиона новых сотрудников. Причем основная ставка сделана не на программистов и топ менеджеров, а на людей с рабочими руками.

Министр труда и занятости Майя Мандрыкина представила губернатору Александру Гусеву обновленный прогноз кадровой потребности на 2026–2032 годы. Цифры следующие: к 2032 году экономике региона потребуется 1 млн. 201 тысяча работников. По сравнению с текущим годом прирост составит 22 тысячи человек. Чтобы выйти на показатели, каждый год в трудовую сферу придется вовлекать как минимум 21 тысячу жителей.

Где будут искать людей

Самой массовой отраслью по прежнему останется торговля — там будет занято 248 тысяч человек. На втором месте обрабатывающие производства с показателем 160 тысяч, на третьем сельское хозяйство со 127 тысячами работников.

Но настоящий кадровый голод прогнозируют в строительстве. Сектору потребуется дополнительно 12,2 тысячи специалистов. Прирост в 13,5 процента за семь лет считается одним из самых высоких среди всех отраслей.

Кого именно не хватает

Список самых востребованных профессий выглядит приземленно. Работодатели будут охотиться за сварщиками, швеями, инженерами, механиками и операторами сельхозтехники. Из бюджетной сферы в топе дефицита оказались врачи, педагоги и ученые.

Ключевой вывод прогноза: основной спрос придется на людей со средним специальным образованием. Высокие квалификации и узкие IT специальности не на первом месте.

Что делать дальше

Губернатор поручил чиновникам не ограничиваться простым подсчетом вакансий. Александр Гусев отметил: прогнозы должны учитывать автоматизацию и внедрение искусственного интеллекта. Технологии меняют рынок труда быстрее, чем кажется.