Открытый отбор персонала пройдет в семи районах Нижегородской области с 15 по 17 марта, об этом сообщает управление по труду и занятости региона. На мероприятия приглашаются работодатели, нуждающиеся в сотрудниках, и соискатели, зарегистрированные в службе занятости и отобранные карьерными консультантами ЦЗН по заявленным критериям. Карьерные консультанты ознакомят соискателей с представителями работодателей, которые расскажут о вакансиях предприятий, специфике труда и своих ожиданиях от потенциальных сотрудников. Как отметили в УТЗН, открытый отбор персонала для организаций и предприятий — удобная форма сотрудничества и пространство для выстраивания эффективных связей с работодателями и соискателями. Здесь, минуя долгий процесс поиска, соискатель может оценить степень соответствия работодателя своим ожиданиям, а работодателю предоставляется возможность на месте определиться с выбором кандидата и сразу закрыть несколько вакансий. Карьерные консультанты, присутствуя на собеседованиях, предложат людям, ищущим работу, при необходимости варианты мероприятий, направленных на развитие имеющихся или приобретение новых навыков и умений. Так, 15 марта специалисты Уренского центра занятости проведут открытый набор с 11:00 до 13:00. 16 марта соискателей ждут в Кулебакском ЦЗН с 09:00 до 12:00, с 10:00 до 12:00 — в центре занятости Чкаловска и во Дворце культуры им. И. И. Лепсе в Выксе. С 10:00 до 14:00 16 марта профориентационное мероприятие пройдет в Шатковском ЦЗН. 17 марта с 10:00 до 14:00 открытый отбор персонала будет организован в центрах занятости Воскресенска и Воротынца. За подробной информацией следует обращаться в центры занятости населения муниципалитетов.
