В Воскресенске медработники активно пользуются областной программой «Приведи друга»

В Московской области реализуется программа для привлечения медицинских специалистов в местные учреждения здравоохранения. Более 100 медработников трудоустроились в Подмосковье по программе «Приведи друга». Городской округ Воскресенск один из муниципалитетов региона, где за 2023 год было трудоустроено больше всего медработников. Самые популярные специальности – это фельдшер скорой помощи, медицинская сестра, терапевт участковый, травматолог-ортопед, фельдшер, анестезиолог-реаниматолог. «Программу «Приведи друга» мы запустили в Подмосковье в прошлом году. И видим, что она пользуется спросом среди медицинских специалистов. За это время в медорганизации Подмосковья трудоустроились более 350 медицинских специалистов, а с начала года – 104», – рассказала первый заместитель председателя Правительства Московской области Светлана Стригункова. Областные и муниципальные меры поддержки медицинских работников пользуются большим спросом и помогают сохранить квалифицированные кадры в Воскресенке. Об этом ранее в ходе ежегодного отчета перед жителями говорил глава городского округа Алексей Малкин. «Часто говорят: сложно записаться к терапевту или узкому специалисту. Это правда, и проблема эта известна. И одна из главных задач для нас — поиск врачей. Именно поэтому медицинским работникам оказываются все меры социальной поддержки как правительством Московской области, так и за счет средств нашего бюджета», — отметил Алексей Малкин. Напомним, что за трудоустройство привлекаемого врача или фельдшера сотрудник больницы может получить премию в размере до 40 тысяч рублей – за врача, до 25 тысяч рублей – за фельдшера или медсестру. Премия за привлеченного сотрудника выплачивается в два этапа: 50% при трудоустройстве и 50% после 3-х месяцев работы. При этом привлеченный сотрудник должен быть трудоустроен на основную должность на полную ставку и не работать до этого в подмосковных медорганизациях в предыдущие 6 месяцев и более.