После окончания декретного отпуска женщина обратилась за пособием на ребенка до полутора лет. В справке с места работы мужа сказано, что он не получал ни единовременного, ни ежемесячного пособия. Может ли компания назначить работнице оба пособия по одной справке?
Рубрика: Выплаты персоналу ,Пособие по уходу за ребенком ,Пособие по беременности и родам