Программа стажировок востребована у молодых специалистов
Число желающих пройти стажировку «ИТ-город» в городских структурах выросло более чем на 50 процентов — в новом сезоне на нее поступило более десяти тысяч заявок. «Вечерняя Москва» узнала, как город помогает молодежи сделать первый шаг в развитии своей карьеры.
«ИТ-город» — одна из самых популярных в программе молодежных стажировок правительства Москвы. Она объединяет студентов последних курсов и выпускников профильных учебных заведений в возрасте от 18 до 35 лет, планирующих строить карьеру в сфере информационных технологий. Стажировка длится шесть месяцев и оплачивается. В рамках программы участники вместе с опытными наставниками из отрасли работают над развитием значимых цифровых проектов города. Среди них — порталы mos.ru и «Узнай Москву», туристический сервис RUSSPASS, платформа «Московская электронная школа» и Единая медицинская информационно-аналитическая система. По словам представителя Университета правительства Москвы Алины Кондратовой, ИТ-направление входит в тройку самых популярных среди абитуриентов учебного заведения.
— Москва — один из лидеров среди мировых столиц по внедрению высокотехнологичных проектов в городскую среду. За последние четыре года число молодых людей, поступающих на ИТ-направление, выросло в несколько раз. В университете мы используем самые передовые методики обучения и предлагаем ребятам возможность проявить себя в государственных органах — они проходят практику, где учатся под руководством действующих специалистов, а также организуем для них образовательные мероприятия, где можно задать интересующие вопросы экспертам, — отметила она.
В рамках стажировки участники сразу начинают с реальной практики на уже существующих проектах. Как рассказала одна из участниц программы Яна Успенская, после прохождения стажировки она с удовольствием осталась в команде правительства Москвы и сейчас работает в отделе аналитики.
— Я активно пользовалась многими городскими цифровыми сервисами, поэтому было интересно увидеть всю кухню изнутри. Мне очень понравилось, что трудоустройство официальное, и таким образом, ты уже в процессе стажировки набираешь трудовой стаж. Многие ребята из команды впоследствии стали моими коллегами, — отметила девушка.
Программа стажировок правительства Москвы способствует улучшению кадрового состава городских ведомств.
— Наш принцип «Твой город — твое дело» вдохновляет на карьерный рост в команде, которая развивает лучший город Земли, — отметила директор Центра развития карьеры правительства Москвы Татьяна Коломиец.
Следующий этап отбора на программу стажировки «ИТ-город» откроется для молодых специалистов уже этой весной. Подать заявку и ознакомиться с условиями можно на сайте проекта.
В ТЕМУ
Правительство Москвы второй году удерживает первое место в номинации «Государственная служба» рейтинга Best Company Award 2026 карьерной платформы Changellenge — стратегического HR-партнера крупных компаний по работе с талантливой молодежью и выстраиванию корпоративной культуры. В 2025 году стажировку в городских структурах прошли 739 человек, которые предварительно участвовали в серьезном конкурсном отборе, а всего заявки подали более 24 тысяч кандидатов. Свыше 60 процентов выпускников прошлых лет остались в команде города. Интерес к программе постоянно растет.