Вертикальный диалог: как строить отношения с руководителем без страха, подхалимажа и ежедневного стресса

Каждое утро, заходя в офис или открывая мессенджер, вы внутренне сжимаетесь: Что сегодня скажет начальник? Не накосячил ли я? Не уволят ли? . Разговор с руководителем для многих - главный источник стресса на работе. Мы боимся оценки, боимся спорить, боимся показаться недостаточно компетентными.А если добавить сюда нынешнюю реальность с сокращениями, неопределённостью и страхом за будущее - этот страх разрастается до размеров камня, который лежит у вас на груди и мешает дышать. Давайте разбираться, почему мы так боимся начальников и как превратить вертикальные отношения из источника тревоги в рабочий инструмент.Часть 1. Почему начальник - это всегда страшно Давайте честно: даже с самым демократичным руководителем мы редко чувствуем себя полностью расслабленно. И на это есть причины, которые сидят глубже, чем просто он злой или она придирается . Ловушка первая: Начальник как родитель Психологически мы часто бессознательно переносим на руководителя фигуру родителя. В детстве от родителей зависело ...