Один из крупнейших застройщиков России переводит сотрудников на четырехдневку

Группа «Самолет», которая входит в десятку крупнейших застройщиков России, решила перевести сотрудников на четырехдневную рабочую неделю. Об этом сообщает её пресс-служба.

Пока это пробный опыт, продлится он полгода, и участие принимают только сотрудники-добровольцы. Часы работы, уровень заработной платы и задачи для них остаются прежними. Эксперимент покажет, как дополнительный выходной влияет на работоспособность и эффективность этих сотрудников — их результаты сравнят с результатами коллег, которые работают по 5 дней в неделю.

В пилоте примут участие 100 человек, все они базируются в Москве.

«Весной 2023 года на основе результатов оценки эффективности от перехода на сокращенную неделю в „Самолете“ примут решение о дальнейшем масштабировании проекта»,— сообщили у застройщика.

Сотрудников, которые принимают участие в эксперименте, предварительно обучат техникам сохранения личной эффективности, управления временем и другим инструментам. На первом этапе пилота у них будут узнавать, насколько им подходит такой формат, изменилась ли их эффективность, пользуются ли они компьютером в дополнительный нерабочий день, выполняется ли план и т. д.

Директор по организационному развитию группы «Самолет» Марина Романова отметила, что четырехдневная неделя даст сотрудникам возможность более гармонично совмещать работу с личной жизнью, развиваться профессионально и личностно, заниматься спортом и т. д.

В компании отметили, что два года назад уже перешли на частично удаленный режим работы, и на продуктивности это отразилось только позитивно.

Ранее ДОМОСТРОЙРФ. РУ сообщал, что крупнейших китайских застройщик намерен серьезно заняться российским направлением.