Новый трудовой кодекс: за или против работника?
Президент Казахстана подписал новый Трудовой кодекс, который вступит в силу уже 1 января 2016 года. Новое законодательство Казахстана направлено на либерализацию отношений работодателя и работника. Такое заявление на презентации закона еще в начале сентября 2015 года сделала министр здравоохранения и социального развития РК Тамара Дуйсенова. Министр отметила, что главенствующая роль в законе отводится коллективно-трудовым отношениям. […]