С 2026 года пособие по беременности и родам и выплаты по больничным жители Тюменской области получают в новом размере
С 1 января 2026 года в Тюменской области действуют новые размеры страховых выплат для работающих граждан в случаях временной нетрудоспособности и в связи с материнством (пособия по больничным и по беременности и родам).
Сумма пособия рассчитывается на основе среднего заработка гражданина за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая. Учитываются только периоды, за которые начислялись страховые взносы. При этом законодательно установлены минимальные и максимальные пороги выплат.
«С января текущего года в связи с установлением нового минимального размера оплаты труда изменились размеры пособия по временной нетрудоспособности и по беременности и родам. Подчеркну: максимальный размер выплаты одинаков для всех получателей в масштабах страны. Но минимальный размер зависит от региона, где трудоустроен получатель выплаты. В Тюменской области есть своя специфика — применяется районный коэффициент», — пояснил управляющий Отделением Социального фонда России по Тюменской области Виталий Левенков.
Пособие по временной нетрудоспособности
Максимальный размер пособия в день вырос с 5 673,97 до 6 827,40 рублей. Он рассчитывается исходя из предельных баз для начисления страховых взносов за 2024 и 2025 годы: (2 225 000 руб. + 2 759 000 руб.) / 730 дней.
Размер пособия зависит не только от дохода гражданина, но и от страхового стажа:
⦁ стаж более 8 лет — 100 % среднего дневного заработка;
⦁ стаж от 5 до 8 лет — 80 % среднего дневного заработка;
⦁ стаж менее 5 лет — 60 % среднего дневного заработка.
Если заработок ниже МРОТ или стаж менее шести месяцев, средний дневной заработок считают с учетом минимального размера оплаты труда: в сравнении с прошлым годом он вырос более чем на четыре тысячи и составил 27 093 рубля. Соответственно, минимальная оплата одного дня больничного в 2026 году: 890,73 рубля (27 093 руб. × 24 мес. / 730 дн.), умноженный на районный коэффициент (1,15 — для Тюменской области; 1,5 — для Уватского района).
Пособие по беременности и родам
Выплата рассчитывается из среднего заработка за два года, предшествовавших году начала декретного отпуска. При этом исключаются периоды:
⦁ отпуска по беременности и родам;
⦁ отпуска по уходу за ребёнком;
⦁ временной нетрудоспособности;
⦁ освобождения от работы с полным или частичным сохранением заработной платы, на которую не начислялись страховые взносы.
Стаж не влияет на размер пособия: оно выплачивается в размере 100 % среднего заработка за весь период отпуска.
Максимальные размеры пособия (исходя из предельной базы для страховых взносов):
— за 140 календарных дней — 955 836 руб.;
— за 156 календарных дней – 1 065 074,40 руб.;
— за 194 календарных дня – 1 324 515,60 руб.
Минимальные размеры пособия (исходя из МРОТ):
— за 140 календарных дней – 124 702,20 руб.;
— за 156 календарных дней – 138 953,88 руб.;
— за 194 календарных дней – 172 801,62 руб.
Формула расчёта: (890,73 руб. × количество дней декретного отпуска), умноженный на районный коэффициент (1,15 — для Тюменской области; 1,5 — для Уватского района).
В 2025 году Отделение СФР по Тюменской области направило:
⦁ более 8 млрд рублей — на выплаты по временной нетрудоспособности;
⦁ более 1,8 млрд рублей — на пособия по беременности и родам.
Если у вас остались вопросы, вы всегда можете обратиться к специалистам Отделения СФР по Тюменской области, позвонив в единый контакт-центр: 8-800-100-00-01 (звонок бесплатный). Региональные операторы ЕКЦ работают с понедельника по четверг — с 8:00 до 17:00, в пятницу — с 8:00 до 16:00.
PARK72.RU