Что за инициатива разрешить женщинам в декрете работать, сохранив пособия?

Разработаны поправки, сохраняющие выплаты по уходу за ребенком до полутора лет, если мама досрочно вышла на работу.

Минтруда и соцзащиты разработали проект, который позволит мамам в декрете выходить на работу, при этом сохранив выплаты по уходу за ребенком до полутора лет.

Министр Антон Котяков сообщил, что женщинам в декрете можно будет трудоустраиваться даже к другим работодателям. Рабочее место у прежнего работодателя сохранится.

В чем суть поправок?

Министерство труда и социальной защиты России по поручению президента РФ Владимира Путина разработало ряд поправок. Об этом сообщают «Известия». По нынешнему законодательству гарантируется сохранение страхового пособия женщине в декрете, только если она работает неполный рабочий день. Сам размер пособия берется, исходя из заработной платы матери за два года, предшествующих году рождения ребенка, и составляет 40% среднего заработка.

Но законодательно не обозначено количество часов, разрешенных мамам в декрете для работы, чтобы выплаты сохранялись. Кому-то из работающих женщин отказывают в выплате пособия, ссылаясь на то, что они работают, тогда им приходится отстаивать права в суде. Сейчас же предложено полностью отменить ограничения по количеству времени работы женщины.

Как эксперты отнеслись к инициативе разрешить мамам в декрете работать полный день?

Председатель Ассоциации организаций по защите семьи Мария Филина считает идею однозначно прогрессивной. «Однако чтобы поправка заработала, параллельно нужно на законодательном уровне гарантировать места для детей в ясельных группах в детских садах, чтобы мама реально могла реализовать данную меру поддержки», — уверена эксперт.

Директор Института изучения детства, семьи и воспитания, член Общественной палаты РФ Наталья Агре отмечает, что никакая няня не заменит ребенку маму. Поэтому нужно подумать о возможности женщины работать удаленно, ведь такая практика прогрессивна.

Член рабочей группы по демографии при Госсовете РФ Ирина Волынец считает необходимым распространение этой практики и на отцов в декрете.

Председатель комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов сообщил, что решение о снятии ограничительного порога для работы женщины в декрете вызвало немало споров: сначала хотели установить планку разрешения в 60 процентов от рабочего времени, но как это просчитать? Со своей позицией на ПМЭФ выступил президент Владимир Путин, предложивший полностью отменить ограничения.

Ярослав Нилов говорит, новые поправки будут работать во всех регионах одинаково. Эксперт отметил, что в регионах разный уровень жизни, однако есть меры поддержки: если семья нуждается, на детей до трех лет выплачивается пособие на уровне одного прожиточного минимума. Еще одну выплату на детей до трех лет можно получить из средств материнского капитала. А гарантия получения пособия при обеспечении занятости матерей — это «сохранность и семейных бюджетов, и материнских нервов», цитирует издание Нилова.

Доцент Уральского федерального университета (УрФУ) социолог Галина Банных отмечает, что на появление проекта повлияли сложная демографическая ситуация, приоритет на борьбу с бедностью и повышение качества жизни. Она считает, появление ребенка в семье снижает уровень дохода, а если мама до декрета не работала, размер пособия не позволяет обеспечить уровень жизни. Эксперт подчеркнула, что необходимо обеспечить институт присмотра за детьми, мамы которых вышли на работу. Ведь стоимость детсада, не говоря уже о нянях, может быть такой, как пособие не работавшей до декрета мамы. Например, в Екатеринбурге сумма пособия — 7677,81 руб.

Банных считает, мера должна помочь в первую очередь малоимущим и матерям-одиночкам. А для этого необходимо создать сеть доступных мест для ухода и присмотра за детьми до полутора лет.