Новости за 29.10.2021

Работодателям выплатят новые карантинные субсидии исходя из МРОТ на одного сотрудника. Но размер выплаты зависит от коэффициента, который определяют в зависимости от продолжительности принятого решения о введении на территории субъекта РФ ограничительных мероприятий.

Работодатели должны будут учитывать новые права сотрудников, у которых есть трое и более детей. Они смогут требовать отпуск в любое время. Есть и другие категории работников, которые имеют право на такое преимущество.

Компании и ИП из пострадавших от коронавируса отраслей смогут подать заявку на безвозмездный грант с 1 ноября. Проверьте по ИНН, может ли ваша компания или ИП претендовать на выплату.

Компании и ИП получат новые субсидии по 1 МРОТ на сотрудника из-за нерабочих дней в октябре-ноябре 2021 года. Поддержку получат субъекты малого и среднего предпринимательства, которые отвечают требованиям, в том числе по долгам.

Работодателям начнут выплачивать по 12 792 рублей на каждого сотрудника. Для этого нужно соответствовать двум критериям. Проходит ли ваша компания или ИП по требованиям, проверьте по ИНН.

За нерабочие дни в октябре и ноябре 2021 года сотрудникам необходимо полностью сохранить заработную плату. Норму рабочего времени за октябрь и ноябрь не уменьшайте. Смотрите, как считать зарплату сотрудникам на окладах, сдельщикам и авансы за ноябрь 2021 года.

По всей России Президент ввел период нерабочих дней с 30 октября по 7 ноября. Но дал регионам право расширить этот период. Чтобы правильно рассчитать сроки выплаты зарплаты и НДФЛ с учетом региональных нерабочих дней, воспользуйтесь нашими советами.

Работодателям придется предоставлять сотрудникам по два дополнительных выходных дня, которые можно присоединить к ежегодному отпуску. В итоге общее стандартное количество дней отдыха увеличится до 30. Но учтите, что новые выходные предоставляют только при определенных условиях.

Срок уплаты НДФЛ за октябрь перенесли из-за нерабочих дней с 30 октября по 7 ноября. Работодатели вправе перечислить налог 8 ноября.

Сотрудники, которые не подали заявление на единовременную выплату 10 000 рублей школьникам, еще могут сделать это до 1 ноября (постановление Правительства от 12.07.2021 № 1158). Эксперты Системы Главбух рассказали, как подать заявление.

Работодатель выплатит зарплату сотрудникам с учетом отработанных часов по графику работы. Если сотрудника освобождали от трудовых обязанностей, норму рабочего времени уменьшат (письмо Минтруда от 01.09.2021 №14-6/ООГ-8378).

Если новый сотрудник не может предоставить бумажную трудовую книжку и хочет перейти на электронную, сразу принять от него заявление о выборе ЭТК нельзя (письмо Роструда от 20.10.2021 № ПГ/30991-6-1). Разобраться в новых правилах ведения и хранения трудовых книжек помогут быстрый курс и специальный сервис от журнала «Главбух».

Компании и ИП, которые нарушат требование о нерабочих днях, грозят получить штраф до 1 млн руб. Вместо штрафа могут наказать и строже – приостановить деятельность на 90 суток. Об этом предостерегла столичная Мэрия.

Работодатели получат льготные кредиты на зарплату сотрудников с ноября по декабрь 2021 года. Банки начнут выдавать кредиты по ставке 3% годовых компаниям и ИП из пострадавших от ковида отраслей. Список отраслей власти увеличили.

С 8 ноября сотрудникам придется получать новый сертификат о прививке против COVID-19. Его будут требовать работодатели, чтобы убедиться, что вакцинировали нужный процент персонала по требованиям региональных властей.

Компании вправе отчитаться по сведениям о численности и заработной плате работников позже обычного. Роструд разрешил перенести сроки из-за нерабочих дней от Президента с 30 октября по 7 ноября (письмо от 19.10.2021 № ПГ/30717-6-1).

ФНС сократила сроки регистрации кодов ОКВЭД. Теперь компании и ИП смогут менять коды о видах деятельности в сокращенные сроки при электронной регистрации изменений.

Работодателям разрешили продлевать отпуск сотрудникам, которые сделали прививки от коронавируса. Роструд не считает это дискриминацией по отношению к тем, кто не вакцинировался (письмо от 20.10.2021 № ПГ/30835-6-1). Главное – правильно оформить такой способ мотивации сотрудников.

Образец заполнения приказа об установлении лимита кассы на 2022 год можете скачать в статье. Компания, которая работает с наличными, должна устанавливать лимит кассы на 2022 год. Расскажем, что такое лимит, как его считать и утверждать.

Образец справки 2-НДФЛ за 2021 год для сотрудника можете скачать в статье. Справку по форме 2-НДФЛ выдают сотруднику в определенных случаях. Расскажем, когда работодатель должен выдать такую справку, в какой срок и как правильно заполнить 2-НДФЛ для сотрудника за 2021 год.

Работодатель не обязан предоставлять сотруднику, который переболел коронавирусом, дополнительные выходные для прохождения диспансеризации. Роструд считает, что для них действую общие правила (письмо от 14.10.2021 № ПГ/30337-6-1).

Президент поручил главам регионов проработать вопрос о двух выходных за вакцинацию от COVID-19. Первый регион выполнил задачу (постановление правительства Ростовской области от 26.10.21 № 894).

Компании и ИП сдают статотчетность в новые сроки из-за нерабочих дней. Росстат продлил сроки сдачи отчетности. Об этом сообщили на официальном сайте ведомства.

Железный аргумент: работодатели сами утверждают форму расчетного листка. У них нет обязанности упоминать в листке выплаты, которые сотрудники не получают. Это подтвердили в Роструде.

«Физики»-соискатели получат финансовую помощь, если найдут работу в другом городе или регионе. П