Новости за 26.06.2023

В Москве 26 июня 2023 года объявили нерабочим днем.

Срок выплаты отпускных в 2023 году указан в Трудовом кодексе, но Правительство планирует его изменить. Из статьи узнаете безопасный срок выплаты отпускных в 2023 году - за сколько дней платить, чтобы не нарваться на штраф. Также расскажем, какие изменения в правила выплаты отпускных вносят чиновники.

Запасы - это в бухгалтерском учете самая многочисленная группа, учитывающая материалы, выпуск продукции, товары и иные показатели финансово-производственной деятельности. Так как все счета для запасов активные, их поступление фиксируется по дебету, а выбытие – по кредиту. Рассмотрим более подробно, что считается запасами в бухучете, и какие операции отражаются по счетам.

Увольнение по собственному желанию (ст. 77, п. 3 ТК РФ) – это наиболее частая причина ухода с работы. Статья 77 пункта 3 регламентирует прекращение трудовых отношений по инициативе сотрудника. Расскажем, как оформить увольнение по собственному желанию по ст. 77 п. 3 ТК РФ, приведем образцы документов, их можно скачать, и судебную практику, которой можно воспользоваться, если возникнут споры.

Предприниматели в июле должны доплатить страховые взносы за 2022 год в новые сроки. Расскажем, когда перечислить платеж в июле, чтобы не попасть на штрафы.

Если организация неправильно укажет код периода, за который платит аванс по налогу на УСН, налоговики неправильно распределят суммы на ЕНС. Поэтому ФНС выпустила рекомендацию по заполнению уведомлений по авансам на УСН.

Компании и ИП должны сдать в июне уведомления по налогам и взносам. Наши подсказки и памятки помогут вам определить, по каким обязательным платежам нужно сдать уведомления в июне.

Компании и ИП, которые не перешли на ЕНП, при заполнении платежного поручения должны указывать новые реквизиты по налогам и взносам. Наши подсказки помогут правильно составить платежку.

Смотрите, нужно ли переносить или продлевать отпуск, если он выпал на 26 июня 2023 года. Этот день в Москве официально признали нерабочим.

Программист 1С — современная и востребованная профессия, которую хотят освоить многие бухгалтеры. В статье рассказали, как стать программистом 1С с нуля, даже если вам за 30, почему бесплатные курсы не дадут вам нужных знаний, и каким онлайн-школам можно доверить свое образование.

Эксперты школы Action Digital School продолжают знакомить вас с полезными инструментами, которые помогают бухгалтерам сократить время на выполнение рабочих задач. Сегодня мы дали вам видеоинструкцию, которая поможет составить идеальную таблицу без сложных формул.

Для компаний введут правила перевода сотрудников на дистанционную форму работы в жаркую погоду. Расскажем, как организовать работу в жару, чтобы избежать нарушений прав сотрудников.

Налоговики, пересчитывают расходы компаний в меньшую сторону и выигрывают в судах. Расскажем, когда инспекторы могут исключить расходы, даже если они формально соответствуют требованиям.

В июне 2023 года крайний срок сдачи уведомления по налогам и взносам переносится на первый рабочий день после 25 июня — 26 июня. Расскажем, как сдать уведомление, чтобы не попасть на штрафы.

Минтруд введет новый порядок выплаты детских пособий до 1,5 лет. Расскажем, как изменятся правила социальных выплат на детей и для кого.

Из статьи вам станет понятно, как организовать учет, чтобы отслеживать разницы между фактическими и запланированными расходами, подробности- далее.

Банк не выполнит денежный перевод, если не получит от клиента необходимую для перечисления информацию. Верховный суд рассматривал спор компании с банком, который даже после ее пояснений не провел операцию (дело № А53-27090/2021). Подробности –читайте далее.

ФНС и Минфин назвали случаи, когда доходы «физиков» не облагаются НДФЛ. Причем у налоговиков более лояльная позиция, чем у финансистов (письма ФНС от 24.04.2023 № БС-4-11/5209, Минфина от 07.04.2023 № 03-04-05/31279).

Невыгодно возмещать сотрудникам расходы на ГСМ, чтобы они могли добраться до места работы и обратно на своем авто. Минфин считает, такие компенсации можно учесть в расходах, если они входят в систему оплаты труда. Но взносы и НДФЛ придется исчислить (письмо от 30.03.2023 № 03-03-06/1/27888).

Работодатель по итогам работы команды лишил премии тех, кто много болел. Сотрудники с таким подходом не согласились. Кто выиграл: сотрудники. Победный аргумент: работодатель не доказал, что сотрудники работали меньше остальных или не выполняли поручения. Подробности –далее.