Новости за 22.02.2024

Сегодня мы компенсируем вам часть оплаты годовой подписки на «Главбух», чтобы вы смогли согласовать для себя профессионального помощника по цене, которая была в начале прошлого года. Доступ к «Главбуху» вам обойдется всего в 22 440 рублей.

Сделки с взаимозависимыми контрагентами налоговики оспорят и доначислят НДС, налог на прибыль, пени и штрафы. Об этом сказано в постановлении Двенадцатого арбитражного апелляционного суда от 12.02.2024 № 12АП-5783/2023.

Налоговики оспорили право на вычет НДС для ИП, который заключил с ООО договоры и не представил первичку. Дело разбирал Четвертый арбитражный апелляционный суд в определении от 12.02.2024 № 04АП-5820/2023.

СТД-СФР — это документ, который подтверждает трудовую деятельность. Она понадобится работодателю при оформлении трудоустройства нового работника и для оплаты больничного. Смотрите, для чего еще нужна справка СТД-СФР, чем она отличается от СТД-ПФР и СТД-Р, а также кто обязан выдавать ее сотруднику. В статье есть образец формы СТД-СФР и подсказки, как ее получить.

Частые больничные не могут стать основанием для увольнения работника. На этом настаивают в Роструде и приводят основания, по которым можно расторгнуть трудовой договор.

В правила увольнения сотрудников по инициативе работодателя вносят изменения. Запретят расторгать трудовые отношения с отдельными сотрудниками. Законопроект уже на рассмотрении в Госдуму.

Компании и ИП должны отчитаться в СФР по форме ЕФС-1 не позднее 26 февраля. Расскажем, какие разделы нужно сдать и как их заполнить.

Ответственность главного бухгалтера в 2024 года бывает административная, уголовная и субсидиарная, таблица штрафов для всех видов есть в статье. Мы подробно рассказали, за какие нарушения оштрафуют и как обезопасить главного бухгалтера от штрафов.

Образец приказа о ежегодном оплачиваемом отпуске 2024 года потребуется, когда нужно правильно оформить отдых сотрудника. Составить документ можно по унифицированной форме или самостоятельно разработать бланк. В приказе о ежегодном отпуске нужно указать обязательные сведения. В статье смотрите инструкцию по составлению и забирайте готовый образец приказа о ежегодном оплачиваемом отпуске 2024 года.

Работать с самозанятыми станет опаснее. Стали известны показатели, из-за которых компанию теперь вызовут на комиссию по легализации теневой занятости. С 1 марта налоговики будут предавать сведения в трудовые инспекции.

При оформлении единого детского пособия алименты будут учитывать по новым правилам. В доходы будут включать фиксированную сумму, которая зависит от МРОТ. Сейчас родители сами определяют размер алиментов, которые учитывают при выплате пособий.

Если в течение года у сотрудника изменились реквизиты для выплаты единого пособия, он должен подать специальное заявление. Смотрите, как это сделать и что именно нужно указать.

Образец гражданско-правового договора с иностранным гражданином в 2024 году пригодится при приеме иностранцев на работу. В статье расскажем, как правильно оформить прием иностранца по ГПД и как составить договор так, чтобы у проверяющих не было претензий.

В 2024 году кассовый аппарат должны применять все ИП, но есть и исключения. Нужен ли кассовый аппарат ИП в 2024 году и в каких случаях, разберем в статье.

Страховые взносы на травматизм в 2024 году платят отдельно от остальных взносов и отдельным платежным поручением. Реквизиты, на которые перечисляют взносы на травматизм, зависят от региона. В статье смотрите самое важное про страховые взносы на травматизм в 2024 году: куда платить, образец платежки, когда перечислить и на какие реквизиты.

Отчёт об изменениях капитала составляют все компании. Форма отчета за 2023 год утверждена приказом Минфина №66н. Отчёт об изменениях капитала. Форма за 2023 год состоит из трех разделов, один из которых заполняют только в одном случае. В статье можно скачать бланк и образец отчета изменениях капитала, а также узнать правила заполнения формы.

Кассовая дисциплина — это обязанность компаний и ИП соблюдать правила для расчетов наличными. Разберем, какие правила и нюансы нужно знать при работе с кассовыми операциями и какая будет ответственность за нарушение кассовой дисциплины.

С 2024 года все компании обязаны применять новые стандарты по нематериальным активам и капитальным вложениям. При использовании новых стандартов бухучета возможны ситуации, в которых нетрудно допустить ошибку. В статье — ответ на вопрос, можно ли считать нематериальным активом «облачную» 1С.

Есть неочевидные проступки, которые бизнесмены совершают зачастую безнаказанно. Но убеждения «все так делают» и «налоговики не проверят малый бизнес» нашим героям не помогли. В статье — три истории о предпринимателях и их партнерах, которые рискнули перехитрить проверяющих и поплатились за это.

Проверяйте, где зарегистрированы контрагенты, чтобы избежать проблем с оплатами. Банки раскрыли две причины, по которым блокируют счета, и обе они связаны с «пропиской» бизнеса.

Со следующего года у бухгалтеров прибавится работы. «Физикам» запретят самодекларировать доходы при получении кредитов на любую сумму. Банки будут выдавать деньги, только когда убедятся в платежеспособности. Поэтому сотрудники станут чаще запрашивать справку о зарплате.

Не всегда при передаче товаров или услуг возникает объект налогообложения НДС. Есть случаи, когда налог начислять не нужно. По разъяснениям чиновников мы составили шпаргалку по неоднозначным ситуациям.

С 25 февраля 2024 года работодатели не смогут по собственной инициативе увольнять одиноких родителей, которые воспитывают детей до 16 лет. Такие поправки внесли в статью 261 ТК Законом от 14.02.2024 № 12-ФЗ. Поправки защищают от увольнения одиноких родителей и создают условия, чтобы их дети смогли получить основное общее образование.

Эксперты Системы Главбух совместно с налоговиками и юристами подготовили образцы безопасных договоров с самозанятыми и инструкции, которые уберегут компанию от штрафов. В этом году сделки с самозанятыми попали под пристальный контроль, потому что ими часто прикрывают трудовые отношения. Узнайте, что проверить в договорах.

Редакция журнала «Главбуха» составила пошаговую инструкцию, которая полностью соответствует новым правилам увольнения и учитывает дополнительный запрет, который внесли в ТК. В ней по шагам расписали, что должен сделать работодатель, прежде чем расторгнет договор с сотрудником, а еще приложили образцы документов, которые придется оформить. Забрать себе сможете по гостевому доступу – активируйте сейчас. Инструкцию с образцами согласовали в Роструде. Ниже в письме ее короткий фрагмент.