Бизнисот бара квалитетни и стручни работници, а не етнички подобни
Претставници на бизнис секторот велат дека при креирањето на нови работни места најважен критериум треба да е знаењето и вештините на кандидатите, а не нивната етничка, верска или полова припадност.